Rautaruukki aloittaa yt-neuvottelut - kyse 250 työpaikasta

Syksyn yt-kierroksen sarja sai jatkoa myös tänään, kun Rautaruukki kertoi aloittavansa teräsliiketoimintaansa Ruukki Metalsia sekä markkinointi ja viestintä -yksiköitä koskevat yt-neuvottelut.

Taloussanomat

27.9.2012

Yhteensä vähennystarve on arviolta 250 henkeä, yhtiö kertoi pörssitiedotteessa. Lisäksi yhtiö antoi tulosvaroituksen.
Neuvottelujen piirissä on pääosa Ruukki Metalsin Suomen tuotanto-organisaatiosta eli yhteensä noin 3 500 henkeä. Suurin vähennystarve kohdistuu Raahen ja Hämeenlinnan tehtaille. Irtisanottavista 160 on työntekijöitä ja 70 toimihenkilöitä.
Kankaanpään ja Pulkkilan tehtailla käynnistetään lisäksi yt-neuvottelut koko henkilöstössä.
Markkinointi ja viestintä -toiminnoissa neuvottelujen piirissä on noin 70 henkilöä eri maissa. Yhteensä vähennystarve on arviolta enintään 20 henkilöä.
Neuvottelut ovat osa tänä vuonna käynnistettyjä Ruukin kilpailukyvyn parantamisprojekteja.

Tehostamisohjelmien lisäksi selvitykset alkavat toimintojen tehostamiseksi myös konsernihallinnossa.
Neuvotteluilla tavoitellaan yhteensä noin 10 miljoonan euron säästöjä vuosikustannuksiin, ja kustannusvähennysten arvioidaan toteutuvan täysimääräisesti vuoden 2013 toisen ja kolmannen neljänneksen aikana. Osa henkilöstövähennyksistä pyritään toteuttamaan eläkkeelle siirtymisten kautta sekä uudelleensijoituksilla.

Rautaruukin tarkennetussa tulosohjeistuksessa liikevaihdon arvioidaan säilyvän edellisvuoden tasolla aiemmin arvioidun noin viiden prosentin kasvun sijaan.
Vertailukelpoisen liikevoiton toisella vuosipuoliskolla arvioidaan nyt jäävän ensimmäisen vuosipuoliskon tasolle. Koko vuoden vertailukelpoinen liikevoitto on näin tappiollinen.
Aiemmin koko vuoden vertailukelpoisen liikevoiton arvioitiin olevan vuoden 2011 tasolla. Koko vuoden kassavirran arvioidaan paranevan kesäkuun lopun tilanteesta ja olevan selvästi edellisvuotista parempi.

Ruukki Metals päätti vähentää 48 työntekijää

Taloussanomat

28.6.2012 

Teräsyhtiö Rautaruukki vähentää yhteensä 48 työpaikkaa Ruukki Metalsin Suomen teräspalvelukeskuksissa ja myyntiorganisaatiossa. Irtisanomiset toteutetaan pääosin kuluvan kesän aikana.

Talouskriisin runtelemat espanjalaiset dyykkaavat nyt ruokaa roskiksista

Talouselämä

25.09.2012

Talouskriisin jatkuessa ja työttömyyden ollessa ennätyskorkealla 24,5 prosentissa espanjalaiset ovat päätyneet dyykkaamaan ruokaa roskiksista.
”Kun ei ole tarpeeksi rahaa, niin ei voi muuta”, sanoi 33-vuotias työtön nainen The New York Times -lehdelle.
Espanjalaisnainen työskenteli aiemmin postissa ja hänen työttömyystuet ovat loppuneet. Hän kertoi lehdelle asuvansa ystäviensä kanssa valtaamassa talossa. Kauppojen roskiksista nainen etsii itselleen ruokaa.
Dyykkaus on jo ongelma joissain kaupungeissa ja lehden mukaan Gironan kaupungissa ruokakauppojen roskalaatikoihin on asennettu lukot.
Katolilaisen hyväntekeväisyysjärjestö Caritasin raportin mukaan järjestö ruokkii joka vuosi enemmän nälkäisiä espanjalaisia. Vuonna 2007 järjestö ruokki noin 500 000 ihmistä vuosittain, mutta vuonna 2010 määrä oli kaksinkertaistunut miljoonaan ihmiseen. Viime vuonna määrä kasvoi 65 000 espanjalaisella.
Caritasin raportin mukaan 22 prosenttia espanjalaisista kotitalouksista elää köyhyydessä. Ilman minkäänlaisia tuloja sinnittelevät noin 600 000 kotitaloutta. Lukujen ennustetaan kasvavan lähikuukausina.
Espanjan hallitus pyrkii tekemään kaikkensa, jotta maa saavuttaa budjettitavoitteensa. Leikkauksia on tehty työpaikoista, palkoista, eläkkeistä ja sosiaalituista.

Itsehallintoalueet leikkaavat myös kuluistaan. Aiemmin ilmaisista palveluista karsitaan, esimerkiksi kouluissa pienituloisten perheiden lapsille ei enää tarjota ilmaisia lounaita.
Caritasilta apua hakevista espanjalaisista kolmannes ei ollut käynyt soppakeittiössä tai seissyt leipäjonossa ennen talouskriisiä.

Kreikan valtiovarainministeri raivostui IMF-pomolle: "Näetkö tuon luodinreiän?"

Talouselämä

25.09.2012

Kreikan velkojia edustavan troikan edustajat poistuivat viime viikolla yllättäen maassa viikon pituiseksi hengähdystauoksi. Virallinen selitys tuolloin oli, että tauko ei ole merkki ongelmista.
The New York Times kertoo tänään hieman toisenlaisen version todellisuudesta. Lehden mukaan neuvottelut Kansainvälisen valuuttarahaston IMF:n pääneuvottelijan Poul Thomsenin ja Kreikan hallituksen kanssa yltyivät viime keskiviikkona huutamiseksi.
Lehti kertoo, että Kreikan valtiovarainministeri Yannis Stournaras menetti malttinsa keskiviikkoiltana neuvotteluissa, joissa IMF vaati maalta lisää menoleikkauksia ja veronkorotuksia.
Stournaras osoitti vihaisesti luodinreikää, joka oli valtiovarainministeriön ikkunassa.
"Näetkö tämän - tämä tuli luodista", Stournaras sanoi. "Haluatko sinä kaataa hallituksen?"
Stournaras uhkasi erota tehtävästään ennemmin kuin tehdä uusia menoleikkauksia.

Kun pääministeri Antonis Samaras kuuli tapauksesta pian sen jälkeen, hän sanoi Thomsenille, että neuvotteluja ei voi käydä näin. Hän määräsi viilennystauon. IMF palaa Ateenaan myöhemmin tällä viikolla.
Tapaus kuvastaa sitä, miten hauras tilanne Kreikassa on. Velkojatroikan lisävaatimukset menoleikkauksista ovat vaarassa kaataa hallituksen ja johtaa uusiin levottomuuksiin. IMF ei kuitenkaan voi sääntöjensä mukaan lainata maalle, jonka talous ei ole uskottavalla uralla kohti parannusta.

(Mätäpaise: porvariston kauhukuva tulevaisuuden näkövinkkelistä)

Nokia vahvistaa: Etelä-Korean tehtaassa joukkoirtisanominen

Matkapuhelinvalmistaja Nokia vahvistaa lehtitiedot, että se aikoo vähentää pääosan henkilöstöstään Etelä-Korean Masanin tehtaalla. Tehdas valmistaa Nokian älypuhelinmalleja.

 

Elina Ranta

25.9.2012

 

– Yhtenä pääkohtana [säästöohjelmassa] oli maanlaajuisen tuotantoverkoston
toiminnan terävöittäminen. Suunnitelmat tähtäävät myös Masanin toiminnan terävöittämiseen, ja siihen liittyy myös henkilöstömäärän supistuksia, viestintäpäällikkö Eija-Riitta Huovinen kertoo Taloussanomille.
– Siellä on tällä hetkellä noin 900 työntekijää, jotka ovat muuttamassa alueella uuteen laitokseen, ja sen koko tulee olemaan 230 henkeä jatkossa,

Masanin tehdas on perustettu 1984, ja Nokian omistukseen se siirtyi Huovisen mukaan 1990-luvun vaihteessa.

Nokia kertoo verkkosivuillaan, että uudella, viimeisintä teknologiaa edustavalla, tuotantolaitoksella on aiempaa suurempi tuotantokapasiteetti.

Se on "ympäristöystävällisempi ja viihtyisämpi kuin nykyinen, mikä "on ilouutinen paikalliselle yhteisölle, sillä työntekijöistämme lähes 99 prosenttia on paikallisia asukkaita, ja heistä lähes 68 prosenttia naisia".

– Muutokset ovat parhaillaan käynnissä, ja niistä on sovittu paikallisen lainsäädännön ja työntekijöiden edustajien kanssa. Nämä ovat aina päätöksiä, jotka tehdään ihan viimeiseksi, kun muut vaihtoehdot on käyty läpi.
– Meillä on tarjolla sekä taloudellista tukea sekä ei-taloudellista, joka tähtää uudelleen työllistymiseen. Bridge-ohjelma toimii kaikilla muutospaikoissa, Masanin tehdas mukaanlukien, Huovinen sanoo.

Etelä-Korean leikkaukset ovat osa Nokian maailmanlaajuista tehostamisohjelmaa.

Nokia kertoi kesäkuun 14. päivänä, että se aikoo vähentää 10 000 työntekijää maailmanlaajuisesti ensi vuoden loppuun mennessä. Suomesta on häviämässä kaikkiaan 3 700 työpaikkaa.

Metsä Tissue aloittaa yt:t – vähennystarve 40 henkilöä

Metsä Groupiin kuuluva pehmopaperivalmistaja Metsä Tissue aloittaa yt-neuvottelut, jotka koskevat toimihenkilöitä Suomessa. Neuvottelujen piirissä on noin 150 henkilöä Espoon ja Mäntän toimipisteissä. Metsä Tissue arvioi vähentämistarpeeksi enintään 40 henkilöä. 

 

Taloussanomat

25.9.2012

– Kiristyvä kilpailu ja alati tiukentuva EU-säätely tuovat lisähaasteita Metsä Tissuen liiketoimintaan. Suomessa lisäksi EU-direktiivien kansalliset tiukennukset esimerkiksi jäteverolakiin ja kaatopaikka-asetukseen ovat merkittävä uhka kilpailukyvyllemme, Metsä Tissuen toimitusjohtaja Mika Joukio sanoo tiedotteessa.
Metsä Groupin mukaan yt-neuvottelut ovat osa yhtiön kaikkien toimintojen uudelleenjärjestelyä, jonka tavoitteena on kannattavuuden parantaminen.

Honkarakenne lomauttaa henkilöstöään 90 päiväksi

Hirsitaloja valmistava Honkarakenne on saanut päätökseen yt-neuvottelunsa, jotka koskivat henkilöstön lomautuksia Suomessa. 

Taloussanomat

24.9.2012

Hirsitaloja valmistava Honkarakenne on saanut päätökseen yt-neuvottelunsa, jotka koskivat henkilöstön lomautuksia Suomessa.
Yt-neuvotteluissa päätettiin, että lomautukset voivat kestää enintään 90 päivää ensi vuoden huhtikuun loppuun mennessä.
Lomautussuunnitelmat koskevat kaikkia henkilöstöryhmiä, lukuun ottamatta niitä henkilöitä, jotka ovat jo lomautettuina toistaiseksi.